你收到 YC 的面试邀请了吗？恭喜！
我清楚地记得我们是什么时候收到期待已久的创业邮件OpenPhone。我们熬夜，焦急地刷新电子邮件、Reddit 和 HackerNews。
第二天我们立即开始准备。
为了帮助您做好准备，我很乐意分享我个人的技巧和面试经验。好吧，让我们开始吧。
你是做什么的？
这是对您的业务的单行描述，几乎可以肯定这是您进入房间时遇到的第一个问题。你对这个问题的回答将为你接下来的面试奠定基础。所以是的，没有压力……
您业务的 1-liner 必须回答 什么 和谁。它必须简单，任何没有任何具体技术知识的人都应该理解它。
请避免使用流行语或行话，即使一个也太多了。这是一个错误的 1-liner 示例：
我们是 X，我们正在构建招聘自动化和智能平台。
阅读本文后，您是否知道这家公司实际上是做什么的？你会惊讶于我遇到过多少创始人这样推销他们的公司。
推销同一家初创公司的更好方式是：
我们是 X，我们帮助招聘人员寻找更好的候选人并在合适的时间与他们互动。
老实说，即使这样也可以改进，但至少在这里，你可以清楚地推断出这个产品是为谁而设计的，它是为了什么而设计的特别是。
你也可以在你的 1-liner 中加入“AI”或“区块链”之类的词，但你最好准备好接受烤肉那个。
注意：经历过 YC 的创始人是帮助您起草 1-liner 的重要资源。
你现在为什么要存在？
此时你必须回答为什么 和如何。
- 您的企业正在解决的现有痛点是什么？
- 你追求的机会有多大？
- 谁是您的竞争对手，为什么您比他们更好？
- 您将如何获得客户？
- 为什么现在是合适的时间？
在回答这些问题时，请记住，YC 合作伙伴每个人都见过成千上万的公司，这使他们非常善于发现废话。不要试图夸大您的市场规模，也不要淡化或忽视您的竞争。
练习，练习，练习。
你可能已经注意到，网上有大量的 YC 面试问题列表。
练习这些问题将帮助您解决最常见的问题，这样您就可以将精力集中在更细微的问题上。它还将帮助您为面试建立信心。
我们在这个app 和这个列表对 这里。我们将整个列表编译成 Google 文档，并写下了每个列表的答案。
与校友一起练习无疑是做好准备的最佳方式。我们很幸运认识了 YC 校友去准备面试。如果您不认识他们，那不是问题。所需要的只是一封漂亮的冷电子邮件。您会惊讶于 YC 社区的支持程度。
加分点 —— 如果你给面试官留下深刻印象，他们也可能会推荐你。
联合创始人动态。
- 许多初创公司因联合创始人冲突而失败。如果你和你的联合创始人在面试过程中互相打断对方，那就表明合作关系不佳。相反，专注于添加你的联合创始人所说的话。别忘了肢体语言 —— 它可以告诉你很多关于你如何作为一个团队工作的信息。
- 当与您的联合创始人一起检查问题列表（从上面的第 3 点开始），决定谁回答什么类型的问题。对一个话题最有热情的人应该接受这个问题。
- 不要担心分裂均匀列出。一个人多说话是完全可以的，只要确保每个人都能说话。
- 如果你是solo 创始人，这让你少了一件担心的事情。
发挥你的优势。
你的 10 分钟很快就会过去。确定是什么让您的应用程序很棒，并确保在面试中提及这些要点。
例如：
- 你正在解决一个你非常熟悉的问题吗？
- 你是否从以往的经历中得到了独到的见解？
- 你有令人印象深刻的牵引力吗？它可以是您的增长率、用户或付费客户的数量，或者他们对您正在构建的产品的兴奋程度。
- 你的团队以前合作过吗？
- 你是否竭尽全力创办了这家公司？对于 Airbnb，它是 卖麦片最终成为如此改变生活
6.自信并享受体验。
这听起来很明显，但当你处于压力之下时，很难表现出最佳状态。当我在采访隔壁的房间里来回走动，试图平息我的神经时，我知道了这一点。